สรรหาและคัดเลือกบุคลากรที่มีประสิทธิภาพสูง และเข้ากับวัฒนธรรมองค์กรได้อย่างเหมาะสมตรงกับความต้องการของหน่วยงานที่ร้องขอ

ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานตามเป้าหมายที่องค์กรกำหนด

จัดทำ KPI ให้กับพนักงาน และ Set up ระบบ Performance Management ได้

จัดทำแผนการพัฒนาพนักงาน (Training & Development) เพื่อสนับสนุนการเติบโตขององค์กร

กำหนดนโยบายและจัดการระบบค่าตอบแทนและสวัสดิการให้เป็นไปตามมาตรฐาน

บริหารจัดการด้านกฎหมายแรงงานและกฎระเบียบองค์กรให้เป็นไปตามที่กำหนด

ฃร่วมวางแผนธุรกิจในด้านการจัดสรรและพัฒนาทีมงานให้ตรงกับเป้าหมายธุรกิจ

Organization Culture สื่อสารกับพนักงาน สร้างความเชื่อมั่น และเป็นแบบอย่างที่ดี สอดคล้องกับวัฒนธรรมขององค์กร

ส่งเสริมการพัฒนาและสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดี

On-Boarding & Training จัดฝึกอบรมพนักงาน ปฐมนิเทศ และจัดหาหลักสูตรฝึกอบรมเฉพาะทางให้เหมาะสมกับพนักงาน

เจรจา ไกล่เกลี่ย และแก้ไขปัญหา ในกรณีที่มีข้อพิพาทระหว่างพนักงานและบริษัทงานด้านเงินเดือน ค่าจ้าง - ควบคุม และตรวจสอบ และยื่นเอกสารและประสานงานกับหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้องทั้งหมด

งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากฝ่ายบริหาร

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

มีทักษะการวางแผน พัฒนาระบบ บริหารโครงการ

มีทักษะในการวางแผนกลยุทธ์ การเจรจาต่อรอง และการโน้มน้าวที่ดี

มีความสามารถในการบริหารจัดการ การจัดระบบงานและการบังคับบัญชา

มีความเป็น Digital Native ชอบใช้ Technology เพื่อเพิ่ม Productivity การทำงาน

มีทักษะการวางแผน การทำงานเป็นทีม การสอนงาน การมอบหมายงาน การติดตามประเมินผล การเรียนรู้งาน และรับมือต่อความเปลี่ยนแปลง

มีทักษะการเป็นผู้นำ ลงมือทำ ซื่อสัตย์ สุจริต ยุติธรรม และมีจรรยาบรรณในวิชาชีพสูง

มีประสบการณ์ในธุรกิจ Media / Digital Marketing / Event (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)

สื่อสารภาษาอังกฤษได้บ้าง

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

1. เงินของขวัญพิเศษวันสำคัญ ดังนี้ วันเกิด วันพ่อแห่งชาติ วันแม่แห่งชาติ วันครอบครัว วันขึ้นปีใหม่
2. เงินชดเชยสินทรัพย์พนักงาน
3. กองทุนประกันสังคม (ตามกฏหมายกำหนด)
4. กองทุนเงินทดแทน (ตามกฏหมายกำหนด)
5. วันหยุดราชการตามกฎหมาย
6. วันหยุดเพิ่มเติมและวันลาพักร้อน (ตามนโยบายบริษัท)
7. สัมมนาและฝึกอบรม
8. Incentive-ค่าน้ำมัน สำหรับโครงการหรือแผนกที่เกี่ยวข้อง
9. โทรศัพท์โทรฟรี (แผนกที่เกี่ยวข้อง)
10. ที่จอดรถฟรี สำหรับพนักงาน
11. โบนัสและปรับเงินเดือนประจำปีตามผลประกอบการ
12. ตรวจสุขภาพ
13. งานเลี้ยงสังสรรค์ตามเทศกาล
14. ท่องเที่ยว
15. ส่วนลดในการซื้อสินค้าราคาพิเศษตามที่บริษัทได้รับมา

ชื่อผู้ติดต่อ : นริศรา

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0661458344

2354/8 ชั้น 2 ห้อง B3 อาคารออมนิ บิสซิเนส มอลล์ ซอยลาดพร้าว 116 ถนนลาดพร้าว พลับพลา เขตวังทองหลาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย